시상일위 편관격 분석

편관격(偏官格)은 대인관계가 뛰어나고 명예욕이 있어 자신에게 맡겨주고 책임을 주어지는 공간에서는 두배의 능력을 발휘한다. 자신이 정해놓은 목표가 있다면 주변사람과의 관계를 원만하게 하면서 그들의 힘을 빌어 성취해 나간다. 큰 것을 얻기 위해서는 작은 자존심이나 명예손상을 감수하면서도 끝까지 밀고 나간다. 항상 목표를 설정하고 성과를 거두기 위해서 꾸준히 노력해 나가며 순간적인 판단과 재치는 타의 추종을 불허한다. 자신이 필요로 하는 일이나 자신이 정한 목표에 대하여는 과감하게 밀고 나가고 도전할 것이 있으면 힘이 솟아나는 사람이다. 고집이 매우 세고 맡겨주고 인정해 주면 두배의 능력을 발휘하고 타인과 비교하는 것을 싫어하고 누군가에게 명령을 받는다면 타인에 비해 스트레스가 심하다. 미래에 대한 열정과 목표의식이 뚜렷하여 자기 성취력이 탁월하다. 목표를 위해서는 쉽게 자신의 고집도 꺾고 순간적 대처 능력도 탁월하다. 일과 조직과 프로젝트에서 뛰어난 행정력을 발휘하는 타입이므로 책임자의 자리에 오르는 경우가 많다. 이들의 특징은 크게 말해서 융통성, 적극적, 추진력, 원만한 대인관계, 배짱, 자유주의자로 종합할 수 있다. 그러나 주변 사주 구성에 따라 혼합된 성격 구성이 될 수 있음을 알아야 할 것이다.